El despido por incapacidad permanente total ha adquirido gran relevancia en el ámbito del derecho laboral y la dirección de recursos humanos. Más Información A modo ilustrativo, la sentencia del Tribunal Supremo de 4 de julio de 2023 no considera el accidente laboral por la imprudencia temeraria de un trabajador https://lesterk665dyq7.activablog.com/profile