La condición exige que el empleador implemente los mecanismos necesarios para asegurar la seguridad y la salud de sus trabajadores. El resultado de la Billete de ambas partes da lugar a acciones de ajuste del trabajo a la persona, por ejemplo en el diseño de los puestos de trabajo o https://empresadeseguridadysalude38261.blogpixi.com/35636071/5-elementos-esenciales-para-seguridad-y-salud-laboral-en-una-empresa